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【企業向け】従業員満足度を上げる働き方改革!(株式会社マエダハウジング)

2019.10.01更新

2019年11月26日(火)

場所:二番町ホール

電話番号:089-948-8035

従業員満足度を上げる働き方改革!
~やらされ感から脱却するためにできること!~
取組への共感度:全従業員の約9割
残業時間:約40%削減!有給休暇取得:約30%UP!

働きやすい環境づくりを通じて、社員のワーク・ライフ・バランスの実現、生産性の向上を図っていくために、一定の成果を上げている社長または担当者を招き、講話、事例研究、質疑応答を通じて、考え方や成功事例、失敗事例から成果をつくるための具体的方法を学びます。

<MAEDA HOUSING代表取締役が語る働き方改革>
・働き方改革を行ったきっかけ、理由
・意識改革(転換)
・従業員満足度向上の取り組み実例
・失敗、成功事例
・やらされ感からの脱却ヒストリー
・新卒採用者の定着方法

ぜひ自社の働き方改革へのヒントとして役立ててみませんか!
株式会社マエダハウジングのホームページはこちら

【日  時】  11月26日(火)13:30~16:30
【定  員】  20名(先着・予約順/1社2名程度) 
【対  象】  働き方改革をうまく進めていきたい、目に見える成果を創りたい
        企業の経営者・管理職・人事担当者
【講  師】  前田 政登己 氏(株式会社 マエダハウジング 代表取締役)
【会  場】  二番町ホール(松山市二番町3-8-21 久保豊二番町ビル3F)
              ※近隣のパーキング(有料)をご利用ください
【受講料】無料

★下記お申し込みフォームに必要事項をご記入の上、お申し込みください。
備考欄に、「会社名」・「部署名」・「役職」をご記入下さい。
    (複数名でのご参加の場合は、代表者以外のお名前を備考欄にご記入ください)

 このセミナーは松山市民しごと創造ワンストップ支援事業です。

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